Änderungen, Fristen und Termine Neues im April 2026: Was sich für dich ändert

Der April bringt nicht nur wärmere Temperaturen und Osterfeiertage, sondern auch einige wichtige Neuerungen – von gesundheitlichen Leistungen über Verbraucherschutz bis hin zu Tariferhöhungen. Hier ein Überblick über die wichtigsten Änderungen, die dich im April 2026 erwarten.

Ab dem 1. April 2026 haben starke Raucher:innen im Alter von 50 bis 75 Jahren Anspruch auf eine jährliche, kostenlose Früherkennungsuntersuchung mittels Niedrigdosis-Computertomographie (CT).

⚠️ Voraussetzungen:

• Hohes Risiko, definiert durch langjährigen Zigarettenkonsum (mindestens 25 Jahre und mindestens 15 „Packungsjahren“).

• Auch Personen, die vor weniger als 10 Jahren mit dem Rauchen aufgehört haben, können teilnehmen.

👉 Für dich bedeutet das: Falls du betroffen bist und die Voraussetzungen erfüllst, kannst du dich ab sofort einmal jährlich kostenlos untersuchen lassen.

Hebammen erhalten ab April höhere Zuschläge, insbesondere für die 1:1-Betreuung während der Geburt. Zudem wird die Bürokratie bei ambulanten Leistungen bis Ende 2027 reduziert.

👉 Für Hebammen bedeutet das: Dein Einsatz wird besser honoriert, besonders in intensiven Betreuungssituationen. Weniger Verwaltungsaufwand gibt dir Spielraum für die eigentliche Arbeit mit Familien.

👉 Für dich bedeutet das: Attraktivere Arbeitsbedingungen könnten die Suche nach einer Hebamme erleichtern. Die vereinfachten Prozesse kommen auch dir zugute, z. B. bei der Organisation von Hausbesuchen nach der Geburt.

Ab April ist der Verkauf von Lachgas an Kinder und Jugendliche verboten – dies gilt auch für Online-Shops und Automaten. Ziel der Regelung ist es, den Missbrauch von Lachgas – insbesondere als Partydroge – einzudämmen.

👉 Für dich bedeutet das: Beim Kauf könnte künftig eine Alterskontrolle erforderlich sein. Ausnahmen gelten nur für den medizinischen oder gewerblichen Bedarf, etwa in der Gastronomie oder Medizin, sofern sichergestellt ist, dass das Gas nicht an Jugendliche weitergegeben wird.

Ab dem 1. April 2026 dürfen Tankstellen in Deutschland ihre Kraftstoffpreise nur noch einmal täglich erhöhen (um 12 Uhr). Preissenkungen sind dagegen weiterhin jederzeit möglich.

👉 Für dich bedeutet das: Die Regelung soll für mehr Transparenz sorgen und die ständigen Preisschwankungen im Tagesverlauf reduzieren. So kannst du besser planen, wann du tanken gehst.

Ab dem 28. April 2026 gilt in der EU die USB-C-Pflicht für neue Laptops. Das bedeutet, dass alle neu auf den Markt gebrachten Laptops über einen USB-C-Anschluss zum Laden verfügen müssen. Diese Regelung ist Teil der EU-weite Initiative, um Elektronikabfall zu reduzieren und die Kompatibilität zwischen Geräten zu verbessern.

👉 Für dich bedeutet das: Du wirst in Zukunft weniger verschiedene Ladekabel benötigen, da USB-C als Standard für Laptops, Smartphones und andere Geräte immer weiter verbreitet wird. Das erleichtert nicht nur den Alltag, sondern spart auch Ressourcen.

Ab 1. April 2026 erhalten rund 925.000 Beschäftigte im öffentlichen Dienst eine Gehaltserhöhung von 2,8 %, mindestens jedoch 100 Euro. Die Regelung gilt in 15 von 16 Bundesländern, da Hessen separat verhandelt. Eine weitere Erhöhung ist für den 1. März 2027 vorgesehen.

👉 Für dich bedeutet das: Falls du im öffentlichen Dienst eines Bundeslandes (außer Hessen) arbeitest, profitierst du von der Gehaltsanpassung – mehr Netto vom Brutto. In Hessen hängt die Erhöhung von den dortigen Verhandlungen ab.

Feiertage und saisonale Pflichten: Im April solltest du diese Termine im Blick haben:

• 3. April: Karfreitag – Was du an diesem stillen Feiertag beachten musst, erfährst du hier.

• 5. April: Ostersonntag

• Sommerreifen: Die „O-bis-O“-Regel (Ostern bis Oktober) gilt – jetzt ist der richtige Zeitpunkt zum Umrüsten!

Der April 2026 bringt wichtige Neuerungen mit sich – von mehr Gesundheitsvorsorge und faireren Arbeitsbedingungen bis zu praktischen Verbraucherregeln. Nutze die neuen Angebote und passe dich rechtzeitig an die Änderungen an!